來源頭條作者:測試猿學院

在國內，近20年來隨著互聯網高速發展，軟件測試行業逐漸興起。軟件測試市場隨著行業的發展，人才缺口越來越大，可提供的就業機會也越來越多，因此有很多人斗志昂揚地投身到軟件測試行業，期待自己在這個行業的職業前景。然而，隨著人們對這個行業的認識加深，慢慢也有許多人開始感到困惑和迷茫：在這個測試行業工作多年后，每天都在做著重復的事情，這樣下去會不會被這個行業淘汰嗎？隨著工作年限的增加以及年紀的增長，開始焦慮我究竟能在測試行業做多久？甚至，有的還沒入行以及只是準備入行的測試人員，也在猶豫：測試行業是不是吃青春飯的，過了年紀就會被這個行業所拋棄？

PS：這里有一套2022最新版的軟件測試全套自學教程，包含了以下內容，記得一定要下載下來：

? 200集視頻教程

? 教學課件

? 18套項目源碼

? 67套測試工具軟件包

? 100個實景測試面試題

? 162個面試簡歷模板（信息完整）

https://pan.baidu.com/s/10nqKV0Vp23BSgCiCt9EqNA提取碼：3mkj

那么“軟件測試這個職業到底能干多久?”針對大家圍繞軟件測試職業生涯提出的一系列疑問和顧慮，我將圍繞以下幾點來幫大家做個全面分析（全程干貨，請耐心看完）：

2022年軟件測試行業的發展現狀以及未來的前景趨勢軟件測試能干多久？測試工程師是吃青春飯的嗎?軟件測試的職業發展軟件測試工程師如何才能干一輩子！一、2022年軟件測試行業的發展現狀以及未來的前景趨勢

之前關于某大廠辭退35歲以上的員工，還有某互聯網公司要求P8實現35歲以下等事件鬧得沸沸揚揚。資本對未來形勢的預期一旦不好，投資就會減少，而一些企業為了降低成本，首先就是裁掉價值不高的人員。在這樣的形勢下，很多朋友在找工作的時候，發現最基礎的功能測試崗位越來越少，很難找到相對應的工作，甚至一部分外包的公司都會有性能測試和自動化測試的要求，所以相對一部分的純手工測試好找工作是真實存在的。

另外軟件測試的趨勢是在不斷發生變化的，由于用戶對產品質量需求的提升，測試人員的技術要求也會越來越高，測試不再僅僅是發現錯誤（bug），它涉及的范圍會更廣，甚至在項目開始時或者在項目還沒有最終確定需求時就需要進行測試。

包括現在一些互聯網企業的招聘現狀：就是招軟件測試開發崗位或是招研發做測試，由測試開發以及研發來負責完成公司內的質量體系建設，公司的持續集成，持續交付，DevOps,以及一些質量監控平臺，剩下其他的基礎點點點的工作都是交給外包公司來做也就是說，如果你們只是點點點，那么很快你將失去在大的公司的工作機會，直接會被外包公司吸收過去。

因此，目前整個軟件測試行業的趨勢及前景就是：

1、純功能測試的需求量會越來越少。

2、測試和開發以及運維三者之間的關系正在融合，會測試開發的測試工程師會成為互聯網企業重點招聘對象。

3、企業招人對于綜合技能要求會越來越高。

4、由于測試開發的重要性不斷突出，之后軟件測試工程師的薪資也會不斷提高且薪資差距也會越來越大。

二、軟件測試能干多久？測試工程師是吃青春飯的嗎?

最近幾年聽到比較多的一個詞就是35+，對于軟件測試行業來說，35+也是一個瓶頸。

我們看一下軟件測試行業的年齡分布情況：

從年齡分布圖可以看出，在軟件測試行業里，26到30歲的年齡段仍然是主力軍，而35歲以上的年齡段在測試行業中整體占比依然很低。

其實不僅僅是在軟件測試行業，很多人認為整個IT互聯網行業（包括軟件開發，軟件測試，產品，運維等）都是吃青春飯，從2019年開始各大互聯網公司紛紛裁員，且包括BAT等互聯網大企業對35歲以上員工的裁員，大家都認為互聯網的寒冬即將來臨，都覺得35歲以后軟件測試或開發人員就不值錢了。然而軟件測試的轉行或被迫裁員，其實是由于互聯網多方面的原因引起的。

首先并不是每個軟件測試工程師都必須在35歲時被迫轉型，只有少數對測試不感興趣或是自己技術能力不強的人會被迫改變。而對于那些真正有技術且對測試非常感興趣的人來說，年齡從來都不是問題。 所以，為什么這些軟件測試人員會在35歲時被迫做出改變呢？以下是我總結的四個主要因素：

1、為了企業的發展和保持企業活力，企業需要注入新鮮的血液。

2、由于互聯網高速發展，技術革新非常快，許多35歲以上的人跟不上技術更新步伐。

3、隨著年齡的增長，許多35歲以上的人很難有創新思維，總是停留在自己固化的思維中。

4、工作積極性逐年減少。

近年來隨著行業的發展，越來越多的人轉向it和軟件測試，他們當中有一些人非常喜歡，所以他們愿意會花更多的時間自發的去學習新技術和研究程序；而對于有些人來說，他們進入這個行業只是為了高薪，所以當他們在這個行業工作了幾年后，他們自然會越來越厭煩這個行業里所做的事情以及想早點離開這個行業。 其實不管是做什么樣的工作，是要你感興趣，無論你多大年紀都會自發的去學習很多東西，最后你總能努力爬到行業的金字塔頂端，相反你會容易感到迷茫困惑，最終迫于壓力而被淘汰。

三、軟件測試的職業發展

從上圖我們能看出來，軟件測試做到后期主要分三個方向：

技術方向：測試工程師、自動化測試工程師、性能測試工程師、安全測試工程師、測試開發工程師、測試架構師

管理方向：測試組長、測試組長、測試經理、測試總監、項目經理、質量管理、研發總監

業務方向：需求分析師、產品經理、業務專家、資深行業顧問

軟件測試是對業務最了解的，所以轉產品也相對比較容易，另外其他方向也比較多，比如：運維、開發工程師、技術支持、培訓老師等路線。至于怎么走，這個基本上看個人規劃了。

其實從初級測試工程師到高級測試工程師，基本需要3到5年左右的時間，假設25歲入行軟件測試的話，在到高級測試工程師的時候差不多30歲了，難道你要在你技術達到巔峰時就退出測試領域嗎？這顯然不太現實。30歲以后拼的就不只是技術了，而是需要向管理、口才、人際關系等等各個方向多元化發展，只有這樣我們才能在軟件測試這條道路上走得更長更遠！

個人推薦的軟件測試的職業規劃如下：

四、軟件測試工程師如何才能干一輩子！

“一輩子專心做好一件事就夠了！”不管是堅持一件事還是一份工作然后把它做到極致，都是非常讓人很欽佩的，那么軟件測試工程師如何才能干一輩子呢？

1、作為一個長者，你需要有解決問題和帶教的能力。

2、目前，軟件測試工作是在不斷變化之中的，需要軟件測試人才的新領域很多，所以你需要有學習和鉆研的熱情，這樣你才能跟上技術的發展的腳步。

3、你需要保持平和的心態，如果你將來和很多年輕人一起工作，有些時候能力還不如年輕人，那么你甚至需要聽取他們建議，所以這時候一定要調整好自己的心態。

4、“身體是革命的本錢！”到了一定年紀很多時候我們會感到有心無力，思想能到但是行動跟不上，所以一個強健的身體是根本！